Irakurriena
- 1. B-WOMENIN Globalek Otaloran itxi du bere lehen edizioa
- 2. MONDRAGONek lidergo eta gizarte berdinzaleak sustatzen jarraituko du PWNrekin
- 3. FIRST LEGO League Euskadi-MONDRAGON finala, boluntario bila
- 4. Orbik Cybersecurity, kooperatiba mistoa bihurtu den lehen start-up teknologikoa
- 5. 2024ko urtekaria: urtebete iruditan
- 6. Ministroen Kontseiluak LagunAro BGAEren berezitasuna onartu du
- 7. MONDRAGONek bisitarien errekorra hautsi du: 3.196 lagun 2024an
- 8. Kooperatiben Nazioarteko Urtea aztergai TU Lankide-ren azken zenbakian
- 9. ADI Data Center Euskadi bigarren zentroa eraikitzen hastera doa
- 10. "Finantzaketaz gain, MONDRAGONek bere ekosistemarako sarbidea ematen digu"
Enpleguaren aldeko neurriak
50 urtetik gorakoentzat
Sozietatean finkatzera zuzenduta:
- Behin betiko birkokapenetara bideratutako laguntza ekonomikoak %15 handitzea (71.000 €-etik 82.000 €-ra).
- Kooperatibentzako laguntza ekonomikoaren murrizketa aldi batez ezabatzea, behin-behineko birkokapena hasi zenetik igarotako aldiaren arabera (denboraren kontagailua zeroan jartzen da).
- Sozietatean finkatutako bazkideak erretiro aurreraturako laguntza planetan sartzea sustatzea, baldin eta kooperatibek halako planik onartuta badaukate, horrela sozietateko egonaldia mugatuz.
- Estaldura sare erantsi bat, eta, plan honen bidez, kooperatiba LagunAroko langabezia estrukturalaren hartzekodun bihurtu dezaketen arazo ekonomikoen aurrean, 55 urtetik gorakoei aurre-erretiroa hartzeko aukera eman ahal izateko.
Behin-behineko birkokapena egonkortzera zuzenduta:
- Pizgarri ekonomiko bat finkatzea adin handieneko bazkideak birkokatuta mantentzen dituzten kooperatibentzat (urteko kuotaren hobariaren bidez): birkokapenaren urteko kostuaren %10, 50 eta 55 urte bitartean; eta 55 urtetik gorako bazkideentzat %15. Kooperatiba hartzaileei iradokitzen zaie laguntza horren zati bat bazkidearen mesedetan bideratzeko, Arogestionen bitartez, erretiro aurreratua bultzatzeko.
50 urtetik beherakoentzat
Enplegagarritasuna hobetzera zuzenduta:
- Prestakuntza planak: Lanaldia egokitzea (lanaldia murriztea), lan egin ez diren orduen konpentsazio partzialarekin. Ikasketak egiteko eszedentzia, LagunAroren babes ekonomiko jakin batekin. Bi egoeretan, langabezi eskubideen kargura.
Sozietatean finkatzera zuzenduta:
- Behin betiko birkokapenetara bideratutako laguntza ekonomikoak %10 handitzea (60.000 €-etik 66.000 €-ra).
- Kooperatibarentzako laguntza ekonomikoaren murrizketa aldi batez ezabatzea, behin-behineko birkokapena hasi zenetik igarotako aldiaren arabera.
Beste ekintza batzuk:
- Lan orientazioko ekintzak kanpoko lan merkatura bideratuta.
- Kanpoko lan merkatua testatzeko neurriak.
- Indemnizazio prestazioaren aplikazio malguagoa, bai kolektibo potentzialari dagokionez, bai zenbatekoa kalkulatzeari dagokionez.
