Reconocimiento al liderazgo de las mujeres cooperativistas en el 8M

El palacio Villa Suso de Gasteiz ha acogido el acto organizado por Kooperatiben Kontseilua y Konfekoop con motivo del Día Internacional de la Mujer. Un total de 76 mujeres, directoras y presidentas de 58 cooperativas vascas han acudido a este homenaje, 34 de ellas (un 45% del total) representando a MONDRAGON.

El lema elegido este 2025, Año Internacional de las Cooperativas, hace hincapié en el papel y poder transformador de las cooperativas: “Liderando para transformar. Más cooperativas más igualdad”.

La presidenta de Konfekoop, Rosa Lavín, ha alabado en la apertura del acto el trabajo realizado por todas las mujeres cooperativistas: “Su compromiso ha sido fundamental para el desarrollo y el fortalecimiento del cooperativismo en Euskadi, superando las barreras sociales existentes, que aún persisten”

Si bien la influencia femenina es indiscutible en las empresas cooperativas, tanto Kooperatiben Kontseilua como Konfekoop han querido visibilizar a aquellas mujeres directivas que, desde su liderazgo, contribuyen a construir una sociedad más justa, solidaria y equitativa.

Entre ellas, Rosa Carabel, directora general de Eroski y vicepresidenta de MONDRAGON, quien ha iniciado su intervención subrayando que “este acto no es solo de celebración, sino también de reivindicación de todo lo que hemos logrado, pero principalmente de todo lo que aún nos queda por hacer”.

Carabel ha mirado a ‘casa’ y ha aprovechado para hablar tanto de Eroski como de MONDRAGON: “En EROSKI trabajamos más de 27.500 personas, de las cuales 9.000 somos socias y el 77% somos mujeres. Queremos seguir siendo referentes y lo explicitamos en nuestra visión. Pertenecemos a MONDRAGON, donde el 55% de las 70.000 personas somos mujeres. En las divisiones industriales, tradicionalmente más masculinas, el 31% también son mujeres, y el 36% de los Consejos de Dirección y los Consejos Rectores están compuestos por mujeres”.

Si bien la influencia femenina es indiscutible en las empresas cooperativas, tanto Kooperatiben Kontseilua como Konfekoop han querido visibilizar a aquellas mujeres directivas que, desde su liderazgo, contribuyen a construir una sociedad más justa, solidaria y equitativa

También ha subrayado la fuerza transformadora del modelo cooperativo, afirmando que “las cooperativas tenemos en nuestro ADN la vocación de impulsar un modelo empresarial más justo y sostenible, y esa vocación nos ha permitido avanzar hacia una mayor equidad dentro de nuestras organizaciones”. 

La presidenta de Konfekoop, Rosa Lavín, ha alabado en la apertura del acto el trabajo realizado por todas las mujeres cooperativistas: “Su compromiso ha sido fundamental para el desarrollo y el fortalecimiento del cooperativismo en Euskadi, superando las barreras sociales existentes, que aún persisten”. Y Belén Balerdi, secretaria general de Kooperatiben Kontseilua ha destacado que las cooperativas presentes en el homenaje proceden de sectores muy variados, “con lo que queda patente que el liderazgo de las mujeres es sinónimo de innovación y transformación. Se ha hecho un buen trabajo hasta ahora, pero hay que seguir. Es muy destacable la evolución de la presencia de la mujer en sectores tradicionalmente masculinos, y el cooperativismo es una herramienta muy poderosa para la igualdad de género, donde el talento y la valía personal sea lo único que importe”.

Todas las mujeres cooperativistas, presidentas y directoras, homenajeadas hoy.

Más fotos del evento.

En su intervención, Ainhoa Lasa, presidenta de la cooperativa Emun, ha pedido organizaciones “más humanistas, más feministas”, y ha hecho un llamamiento a las personas que tienen cargos de responsabilidad, como ella: “Nos toca interpelar a las personas que tenemos más cerca, y debemos sembrar en base a una pregunta: ¿qué podemos hacer desde nuestra posición para cambiar nuestro entorno? Hay camino por recorrer, ganas no nos faltan, y tenemos una gran red interrelacionada”.

El Gobierno Vasco también ha querido estar presente en el acto de reconocimiento, donde Elena Pérez Barrero, viceconsejera de Trabajo y Seguridad Social ha querido destacar la ‘permeabilidad’ del modelo cooperativo respecto a los retos sociales: “Las cooperativas son parte de la sociedad y los desequilibrios presentes en la misma les afectan, pero tienen la ventaja de saber escuchar mejor”. También ha hecho un llamamiento a la visibilización de los referentes femeninos y superar la segmentación horizontal o sectorial.