Más leído
- 1. “Ha sido una aventura apasionante”
- 2. Mondragon Unibertsitatea inaugura el innovador centro de industria sostenible Hirekin
- 3. Iñigo Laskurain Pagaegi, nuevo vicepresidente de MONDRAGON y director general de la División de Automoción
- 4. Vicente Atxa, nuevo vicepresidente de MONDRAGON y director general de la División de Conocimiento
- 5. "Hemos definido qué queremos aportar a esta sociedad a través de nuestro alumnado"
- 6. Imanol Oleaga Mendiaratz, nuevo director general de Domusa Teknik
- 7. Orkli entra en Biotz con un 11,11% de participación
- 8. Danobatgroup facturó 337 millones de euros en 2023, más de un 90% procedente de mercados internacionales
- 9. Dikar inaugura su moderna planta de producción en Arrasate, con la que emprende una nueva etapa
- 10. Celebrada una nueva edición del Foro de Comunicación de MONDRAGON
MONDRAGON reconoce la labor de Ausolan en el desarrollo de una cultura y modelo de liderazgo
![Card image cap](https://www.tulankide.com/es/mondragon-reconoce-la-labor-de-ausolan-en-el-desarrollo-de-una-cultura-y-modelo-de-liderazgo/@@images/9dc9f2a1-3072-4557-8952-55829943ed49.jpeg)
En Ausolan han desarrollado espacios de reflexión, con participación de más de 100 personas representando a todos los ámbitos y empresas del Grupo, donde partiendo de una revisión, análisis y adaptación de su misión, visión y valores se ha definido un Modelo de Liderazgo propio.
El proyecto ha constado de distintas fases:
a.- Contextualización, diagnóstico de la situación actual y lanzamiento del proyecto.
b.- Definición de la cultura, valores y modelo de liderazgo deseado.
c.- Alineación de las herramientas y sistemas.
d.- Despliegue del modelo de liderazgo.
El reconocimiento de MONDRAGON no sólo viene por el desarrollo de todo este proyecto, sino sobre todo por la superación de los criterios de validación establecidos dando fuerza a su experiencia “desarrollo de una cultura y modelo de liderazgo”. También se reconoce la disposición de Ausolan para compartir todos sus conocimientos a otras empresas de la Corporación.