Acuerdo para impulsar la innovación, el emprendimiento y el talento

Mondragon Unibertsitatea y Laboral Kutxa han firmado un acuerdo de colaboración que da continuidad a la actividad que ambas instituciones ya mantenían, al tiempo que desarrollará otros ámbitos de colaboración en áreas de innovación, emprendimiento y talento.
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El director general de Laboral Kutxa, Xabier Egibar, y el rector de Mondragon Unibertsitatea, Vicente Atxa, tras la firma del acuerdo.
20/10/2021

Anualmente Laboral Kutxa acoge a estudiantes de Mondragon Unibertsitatea para llevar a cabo su formación dual así como para desarrollar distintos proyectos de fin de grado y fin de master. Del mismo modo, la relación existente entre ambas instituciones ha sido y sigue siendo sólida hoy en el ámbito de la formación para profesionales. Este nuevo convenio asienta una raíces aun más profundas en esta relación de colaboración ya existente y tiene como objetivo impulsar y dirigir las acciones que a partir de ahora se inicien al desarrollo de ámbitos de actualidad y futuro como son la innovación, el emprendimiento y el talento.

Ambas instituciones colaborarán en el campo de la investigación y la transferencia en áreas de interés mutuo, promoviendo la realización de programas, proyectos y actividades y fomentando la generación de conocimiento, el intercambio y la transferencia del mismo entre ellas.

Además, ambas instituciones colaborarán en el campo de la investigación y la transferencia en áreas de interés mutuo, promoviendo la realización de programas, proyectos y actividades y fomentando la generación de conocimiento, el intercambio y la transferencia del mismo entre ellas. Los campos de actuación y líneas de trabajo que contempla este acuerdo de colaboración son:

  • Innovación: lanzamiento de actividades de la Unidad de Innovación y Open Business que promuevan la participación en proyectos de innovación tanto de personal docente-investigador, personas doctorandas o alumnado en formación tanto de grado como de máster. Se impulsará también el lanzamiento de retos para el alumnado e iniciativas del tipo BBF-Fintch- MUE, Aula LK-MGEP, etc.
  • Emprendimiento: consolidar, reforzar y darle continuidad al área de emprendimiento en el que ya existe una colaboración previa, siguiendo ejemplos como Bilbao AS Fabrik, Bilbao Berrikuntza Faktoria, Gaztenpresa, E-Labs, etc.
  • Talento: trabajar este área para dar respuesta a proyectos y necesidades concretas en las diferentes áreas de LABORAL Kutxa con el alumnado de la universidad tanto durante el desarrollo de sus estudios (a través de becas y prácticas extracurriculares y curriculares) como a su finalización (a través de una bolsa de trabajo).
  • Colaboración en docencia: por parte de Mondragon Unibertsitatea, como generadora de contenidos formativos en LABORAL Kutxa, y aprovechamiento del potencial de LABORAL Kutxa como colaboradora en la docencia en Mondragon Unibertsitatea.
  • Identificación de otros ámbitos transversales como el desarrollo de condiciones preferente en productos y servicios para el alumnado de Mondragon Unibertsitatea
  • La colaboración en proyectos internacionales para la transferencia del modelo de Formación Profesional en otros países.

Para llevar a cabo estos objetivos ambas entidades se comprometen a prestar una estructura organizativa y de personal necesario para la ejecución de las acciones.

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